出国打工，新加坡和日本劳务都是传统的海外项目。它也是访问量最大的国家。去新加坡好还是去日本好？
其实这两个国家各有优势，那么去哪个国家比较好呢？让小编来给大家对比一下。
1.先说时间
在日本方面，出国前需要进行三到四个月的国内培训。内容包括简单的日语、日本的风俗习惯。日本人的素质非常高。从国外引进劳动力也是无奈之举。国家严重老龄化，劳动力严重短缺。如果没有外劳供应，很多企业就有倒闭的危险。不过日本也希望招到高素质的人才，所以出发前的培训必不可少。
新加坡不需要培训，出境也很快。对于签证，最早只需要两个小时。
2.续订问题
日本实习生只能逗留3年，到期后必须回国，再去日本就难了。有些行业可以申请二次回国。新加坡可以长期续签。
3.谈薪水
现在中国经济发展越来越好。如果10年前和20年前去国外工作，去日本的收入是相当可观的。虽然中日之间的差距正在逐渐缩小，但3000至4000名国内工厂工人的工资在日本仍然高得多。
日本一般采用小时工资制，每天8小时，每周5天，加班需支付加班费，每小时1.25次，节假日1.35次。但是日本规定每个月加班时间不能超过100小时。
这样你就可以计算出你的工资是多少。一般来说，只要时薪在800日元以上，一个月超过1万也不是问题。一般在日本只能工作3年，回国后可以退保险和税费，大约2万元人民币。
相比之下，新加坡的收入水平低于日本。一般工厂工人收入不高，月收入在6000到8000左右，如果有加班，收入会更高。如果没有加班，那就更惨了。但是如果你想赚更多的钱，你可以做一些零工。新加坡餐饮业的收入比较稳定，包吃住，一个月8000还是可以省不少钱的。当然，如果你有技能，比如木工、厨师等，收入会更高，10000-15000元比较容易。
4.谈环境
与新加坡相比，日本的种族差异更大，因为在新加坡的新加坡华人占很大比例，而新加坡的语言要求相对较低，工作领域的接触者大多以华人为主。
5.成本问题
日本研修生出国人数在3万到4.5万人之间。很多人说劳务公司太黑了，因为劳务公司接的项目成本高。只有好的项目才能保证信誉和品牌。毕竟，派人出去。能赚回来，有利于公司的口碑宣传。
新加坡的费用要便宜很多，在2万到3万之间。
出国打工，一是增长见识，二是省钱。当然，远了，肯定会有很多不习惯的地方。
