想要出国劳务并提高自身的竞争力，需要综合考虑多个因素，包括语言能力、专业技能、工作经验、学历、人格特质等。以下是具体的建议：

一、语言能力

掌握一门外语是出国劳务的必备技能之一。在全球化时代，英语已经成为了国际交流的通用语言，掌握好英语可以让你在申请出国劳务时更具竞争力。此外，如果要去非英语国家工作，掌握该国的语言也是必要的。

二、专业技能

具备相关的专业技能是出国劳务的重要条件之一。在选择出国劳务的国家时，可以考虑选择自己所学专业或从事的行业较为发达的国家，这样可以更好地发挥自己的专业技能，提高自己的竞争力。

三、工作经验

具备相关工作经验也是出国劳务的重要条件之一。在申请出国劳务时，许多雇主都会优先考虑具有相关工作经验的申请人。因此，如果有机会，可以先在国内积累相关的工作经验，提高自己的竞争力。

四、学历

学历也是出国劳务的重要条件之一。许多国家要求申请人具备高中及以上学历，并且一些高端职位可能还需要更高的学历背景。因此，要提高自己的竞争力，需要尽可能提高自己的学历水平。

五、人格特质

除了上述条件外，人格特质也是出国劳务的重要因素之一。许多雇主在招聘时都会考虑申请人的性格特点、沟通能力、团队合作精神等因素。因此，要提高自己的竞争力，需要注重培养自己的人格特质，比如沟通能力、领导力、团队合作精神等。

总之，想要出国劳务并提高自身的竞争力，需要综合考虑多个因素，包括语言能力、专业技能、工作经验、学历、人格特质等。要提高自己的竞争力，需要不断学习、不断提升自己的能力和素质。