如今，对外劳务已经成为一种比较普遍的就业形式。海外劳务无疑是发展中国家创业繁荣的另一种新形式。中国是世界上人口最多的国家，人口基数大，就业人数多。因此，劳务输出的主体是中国。

发达国家的最大优势

发达国家非常重视劳动力。原因很简单，因为他们国家高度发达，政府福利优厚，人口少，所以劳动力昂贵。

对于农民工，外国雇主必须为其雇员购买健康保险。这是发达国家的法律要求。此外，在劳动法中，我们也非常重视劳动者的权益。工人不能随意拖欠工资。是否加班应与员工讨论。如果加班时间过长，加班费应为1.25-1.5倍。

除了上面提到的好处，收入也是发达国家的一大优势。一般来说，发达国家的待遇在1万元左右，待遇因国而异，可能会有一些差异。但这个收入水平仍然高于普通家庭工人。这也是很多人想出国工作的最根本原因。

总而言之，在发达国家工作对工人有很大的好处。但是发达国家的要求很高，办理的门槛条件也很高。一定要仔细甄别子项目的真伪，防止上当受骗。

发展中的中国

对于发展中国家来说，出国劳务最大的优势就是签证的便利。处理的要求比较低，成功的概率比较高。

非常划算

现在越来越多的中国人将在日本和新加坡工作。一方面，这些国家体制健全，发展水平高，而且由于国家的需要，需要大量的外籍劳工。此外，这些国家的处理周期也比较快，退出率也比较高。

从以上对比分析可以看出，发达国家在福利和收入方面较好，但要求较高，成功率较低；发展中国家可以帮助你更快地找到你想要的工作。所以，对于想出国工作的人，一定要多了解，多比较，根据自己的实际情况慎重考虑！